【石家庄兼职】年减碳排10%、节水72万吨：东鹏饮料ESG典范企业的绿色账本

发布时间：2026-07-30 01:10:11 来源：永亚知识网 作者：知识

　　/涨粉易/2026年6月，年减东鹏饮料凭借在环境、碳排社会责任与公司治理(ESG)领域的节水石家庄兼职系统性实践，获评“2026年度ESG典范企业”。东鹏G典作为年营收规模已突破200亿元大关的饮料业中国功能饮料领军者，东鹏饮料已将ESG从合规披露事项升级为企业核心战略，范企在绿色制造、绿色公益深耕与治理升维三条主线上持续投入，账本逐步构建起一套覆盖全价值链的年减可持续发展实践体系，为快消行业的碳排低碳转型和责任运营提供了一个可参照的观察样本。

　　绿色生产：全链路低碳转型

　　饮料制造业的节水ESG底色，首先写在工厂车间里。东鹏G典东鹏饮料将绿色发展理念嵌入生产运营全流程，饮料业构建起涵盖节能降碳、范企资源循环、绿色石家庄兼职污染防控的三维环境管理体系。其最新披露的2025年度可持续发展数据显示，公司2025年碳排强度同比下降10%。

　　在能源端，东鹏饮料已在8个生产基地布局分布式光伏发电装置，2025年全年光伏发电量达27153.13兆瓦时，光伏消纳率维持在96.53%的高位，形成“自发自用、余电上网”的供给模式，有效提升清洁能源自给率。

　　在水资源管理方面，公司建立起“源头减量—过程控制—末端回用”的全环节节水体系，生产基地吨产品水耗同比下降8.7%，全年节水量超72万吨，再生/回用水年回收量近99万吨。东鹏饮料目前共有8个生产基地均获得ISO14001环境管理体系认证，污染物排放达标率100%，全年环保投入超2335万元。

　　东鹏饮料生产线

　　在包装与物流领域，东鹏饮料以轻量化、可循环、低影响为核心的可持续包装策略，通过系统性的瓶胚减重项目，全年节省PET用量1218吨、节省PP用量135吨，标签材质从传统PVC全面切换为与瓶身PET同属聚酯类的PETG，同时积极参与“瓶到瓶”闭环回收体系的建设，推动包装从设计、使用到再生的完整循环。在绿色物流方面，公司大力推广“带板运输”模式，2025年运输量达130万吨，有效降低物流环节碳排放，构建起产品全生命周期的绿色运营体系。

　　社会责任：以公益行动诠释企业担当

　　在社会责任领域，东鹏饮料聚焦医疗援助、教育赋能和应急救援等多个方向，通过深度参与公益项目、设立专项基金等方式，构建起可持续的社会责任实践体系，为社会发展贡献力量。

　　在医疗援助领域，东鹏饮料自2017年起与韩红基金会达成战略合作，成为“百人医疗援助”行动的坚定同行者，足迹遍布宁夏、云南、新疆等多地。2025年“百人援疆”行动中，企业捐赠20辆救护车与2所复明中心，助力边疆基层医疗建设，让优质医疗资源惠及偏远地区群众。此外，2024年双方联合启动抑郁症干预项目;2025年，东鹏饮料支持韩红基金会举办“心有千千解”青年心理艺术展，以艺术疗愈守护心理健康。

　　东鹏饮料“百人援疆”捐赠交接

　　在教育公益赛道，东鹏饮料聚焦乡村教育公平，为少年成长注入能量。2022年起，企业携手姚基金发起“青出于篮”公益计划，以“硬件捐赠+软件支持”模式，每年为百所乡村小学捐赠篮球架、球服、篮球等物资，覆盖贵州、江西、湖北、新疆等多地，让乡村孩子拥有标准篮球场与专业运动装备，助力乡村少年在运动中强健体魄、收获成长。同时，公司发起“东鹏特饮・卡友子女助学计划”，为货车司机子女提供助学支持，守护奋斗者家庭的希望。

　　公司治理：三级架构保障ESG战略落地

　　ESG实践若要不走样、不悬浮，关键在治理。东鹏饮料于2025年完成了治理架构的系统性升级，将原董事会下设的“战略委员会”正式更名为“战略与可持续发展委员会”，标志着可持续发展议题正式上升为董事会核心战略层级。在此基础上，公司搭建起“董事会战略与可持续发展委员会—ESG管理委员会—ESG执行小组”三级联动治理架构，形成决策、管理、执行穿透的责任闭环。

　　在议题管理方面，公司建立了“影响重要性+财务重要性”双重重要性评估机制，识别出客户权益、产品责任、供应链责任等3项双高议题，以及应对气候变化、循环经济等2项高财务重要性议题。公司据此将ESG绩效考核纳入薪酬政策，实现治理要求与日常运营的绑定，确保ESG战略从决策到执行的有效传导。

　　在商业道德与合规运营方面，公司构建了“决策层—监督层—执行层”三级廉洁管理架构，制定并实施《反腐败反舞弊管理制度》《商业道德政策》，明确界定舞弊、腐败及商业贿赂等违规行为的认定标准，建立涵盖举报受理、调查取证、责任追究的全流程管理机制。2025年，公司举办6场专项廉洁宣讲大会，覆盖经销商、供应商及关键岗位员工;要求所有合作供应商签署《廉洁协议》，签署覆盖率达100%。

　　公司ESG治理成效获得第三方机构认可。Wind ESG评级由2024年的BB级跃升至2025年的A级，LSEG(原Refinitiv)ESG评级亦呈稳定上行趋势。

　　结语：

　　东鹏饮料荣获“2026年度ESG典范企业”，是对其长期以来坚持可持续发展战略的权威认可。从光伏绿电的铺开，到PETG标签对回收循环的兼容革新;从医疗健康的持续援助，到可持续发展议程的制度性落座，东鹏饮料将ESG承诺转化为具体运营流程，也为功能性饮料行业 ESG 实践提供了可借鉴的范本。

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